Evolution du modèle organisationnel finance et performance

  • CFE-CGC Orange

Information/consultation Après TOM 1 mis en œuvre en avril 2023, le projet TOM 2 vise à mutualiser les activités finances et performance du groupe pour en optimiser l’organisation en créant une offre de service adaptée aux besoins des clients internes, mutualiser des expertises métiers similaires et gérer les process de bout en bout en créant : […]

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CSEC MAI : Finance et performance, l’accès fibre entreprise, l’immobilier et les services généraux, le bilan innovation 2023 et les orientations 2024, les JOP et le travail de nuit

  • CFE-CGC Orange

Au sommaire du CSEC Evolution du modèle organisationnel Finance et Performance Adaptation du processus de livraison des accès fibre entreprise Evolution et mutualisation de l’immobilier et des services généraux Politique innovation : bilan 2023 et orientations 2024 Recours exceptionnel et temporaire au travail de nuit pour les salariés volontaires pendant la période des Jeux Olympiques […]

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Des employés d’Orange amers – Rennes infos autrement

  • Stéphanie CRESPIN

Les syndicats de l’opérateur téléphonique Orange (CFDT, CFE CGC, CGT FAPT, FO COM, CFTC, Printemps Écologique, SUD PTT, UNSA) ont organisé une manifestation ce mercredi 22 mai 2024, sur le site Atalante à Cesson-Sévigné.Environ 150 salariés du groupe se sont réunis pour défendre leurs droits et leur avenir au sein de l’entreprise. […] « Près de […]

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Epargne salariale : un millier de salariés dénonce les investissements néfastes pour le climat d’Amundi – La Tribune

  • Hélène MARCY

Alors que le premier gestionnaire d’actifs européen, Amundi, tenait son assemblée générale ce vendredi 24 mai, plus d’un millier de salariés issus d’entreprises comme Alstom, Orange ou encore Ubisoft, et dont l’épargne salariale est gérée par Amundi, ont signé un courrier demandant à l’entreprise de « cesser ses nouveaux investissements dans des entreprises qui mettent […]

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IA, réduction des effectifs… Comment Orange Business entame sa mutation à marche forcé – Challenges

  • Stéphanie CRESPIN

En recul sur ses activités historiques, Orange Business, la branche consacrée aux entreprises de l’opérateur n’a d’autre choix que de développer les services numériques. Taillant dans ses effectifs et réduisant de moitié son portefeuille d’offres. […] Si la direction se montre confiante, le corps social est, lui, beaucoup plus sceptique. Pour Sébastien Crozier, président de […]

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L’élection d’un salarié-administrateur d’Orange annulée par la justice après un scrutin ayant viré au pugilat entre syndicats – Le Nouvel Obs

  • Stéphanie CRESPIN

Chez Orange, les salariés-actionnaires ont un poids certain sur la marche de l’entreprise : ils en possèdent quelque 8 % et 12,78 % des droits de vote lors des assemblées générales. […]Dans un jugement rendu vendredi 4 mai, le tribunal de commerce de Nanterre (Hauts-de-Seine) a annulé l’élection, début février 2024, d’un salarié d’Orange appelé à représenter les […]

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Election annulée chez Orange pour suspicion de spam – Miroir Social

  • Stéphanie CRESPIN

500 000 pour la CFE-CGC, 300 000 pour la CFDT : c’est le nombre de mails syndicaux adressés aux salariés d’Orange sur leur messagerie professionnelle au cours de la campagne des élections des représentants des salariés actionnaires au conseil d’administration d’Orange de février 2024. La CFDT a contesté au tribunal les résultats du second tour […]

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Chez Orange, le torchon brûle entre la CFDT et la CFE-CGC – La Tribune

  • Stéphanie CRESPIN

Après un recours de la CFDT, le tribunal de commerce de Paris a annulé une consultation visant à élire un représentant des salariés-actionnaires de l’opérateur historique au conseil d’administration. La justice reproche notamment à la CFE-CGC, qui a vu ses candidats décrocher la timbale, « l’utilisation massive » de « moyens extraordinaires » qui ont […]

orangefibre

Orange annonce le retrait à son AG de la résolution 7 à la suite d’une décision de justice – Boursier.com

  • Stéphanie CRESPIN

Le Conseil d’administration d’Orange s’est réuni pour examiner les suites à donner au jugement rendu le 3 mai par le Tribunal de commerce de Nanterre qui a annulé le second tour de la préconsultation visant à désigner le candidat à l’élection au mandat de représentant des salariés actionnaires au Conseil, à la suite d’un recours […]

streep press racisme telecom

« Le client ne souhaite pas recevoir un technicien arabe » – Steetpress

  • Stéphanie CRESPIN

Des dizaines de techniciens des télécoms racontent les agressions racistes sur un groupe WhatsApp. « Sale blédard », « mon chien n’aime pas les arabes », « vous volez le pain des Français », les techniciens de maintenance de ligne internet, tout opérateur confondu, racontent les interventions difficiles et les agressions racistes. […]« Le client ne souhaite pas recevoir un […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]