La table ronde de The NextGen Enterprise Summit, pionnier dans le domaine de l’innovation managériale, « Hybridation : le grand chamboulement des temps et lieux de travail » a réalisé un focus sur les bouleversements d’un travail qui s’exerce, dorénavant, aussi bien dans les locaux de l’entreprise que dans des tiers lieux ou au domicile […]
Photo : Scopelec Après l’annonce de la perte de plusieurs contrats par Scopelec, sous-traitant basé dans le Tarn, la CFE-CGC d’Orange interpelle sa direction et demande un audit. […] La CFE-CGC dénonce l’opacité de la décision d’Orange Mais du côté d’Orange aussi, cette perte de contrats passe mal. Ainsi, un syndicat, la CFE-CGC, a écrit à […]
Le syndicat CGE-CGC Orange a adressé une lettre à l’opérateur, suite au possible non-renouvellement de gros contrats avec le sous-traitant Scopelec. Plusieurs centaines d’emplois sont menacés dans la plus grande Scop de France basée à Sorèze, dans le Tarn. […] Dans une lettre adressée à la direction d’Orange, le syndicat CFE-CGC interroge sur les motivations […]
Orange a annoncé un plan de recrutement massif qui débutera au 1er janvier 2022. L’opérateur historique a l’intention d’embaucher 8.000 personnes en contrat à durée indéterminée sur trois ans, ainsi qu’un dispositif de temps partiel pour les salariés proches de la retraite. […] ans le détail, les employés en fin de carrière pourront, s’ils le […]
Orange veut renforcer ses équipes, alors qu’une vague de départs naturels va toucher l’opérateur ces prochaines années. Le groupe va recruter 8.000 nouveaux salariés en contrat à durée indéterminée. Dans les prochaines années, Orange subira une saignée de 6.000 à 10.000 départs en retraite.[…] Les syndicats ont certes signé l’accord, mais ils se disent vigilants, […]
Orange annonce avoir signé un nouvel accord intergénérationnel pour la période 2022-2024. En contrepartie des départs en retraite rarement remplacés ainsi que de départs anticipés de seniors, l’opérateur télécoms s’engage à recruter à minima 8000 CDI pendant cette période. […] La CFE- CGC a en revanche refusé de signer ce qu’elle qualifie de « plan de […]
L’opérateur télécom doit à la fois gérer la nomination d’une nouvelle direction, pour prendre la suite de Stéphane Richard démissionnaire, et entamer un vaste plan d’économies. […] Fin novembre, le PDG d’Orange, en place depuis plus de dix ans, a été condamné à un an de prison avec sursis pour l’arbitrage en faveur de Bernard […]
Photo : Alois Wonaschuertz via pixabay C’est un ciel lourd et chargé qui s’installe pour toute la fin d’année chez l’opérateur. Le géant des télécoms doit se décider sur son prochain patron, et, dans le même temps, entamer un plan d’économies d’un milliard d’euros. […] Pour ce qui est de la présidence, les choses sont […]
It is rare to see a union leader running for the presidency of a company, especially when it comes to a CAC 40 group. However, this is what Sébastien Crozier, according to our information, has just done, Head of CFE CGC within Orange. He is targeting the succession of Stéphane Richard […] Reached by phone, […]
Photo Patrice Pierrot /abaca Portrait : Dirigeant historique du syndicat CFE-CGC chez Orange et membre, à ce titre, du conseil d’administration, Sébastien Crozier a fait acte de candidature pour prendre la présidence du groupe après Stéphane Richard, qui doit quitter l’entreprise le 31 janvier.[…] Lire l’article complet (abonnés) sur La Croix – Alain Guillemoles – 17/12/2021Repris […]
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Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
