L’essentiel de l’agence Distribution Normandie Centre Le smartstore Grand Evreux Bayeux, le changement des horaires Incivilité et violence Réunification des boutiques de Blois Questions des délégués du personnel cr_de_ad_donc_mai2018.pdf


L’essentiel de l’agence Distribution Normandie Centre Le smartstore Grand Evreux Bayeux, le changement des horaires Incivilité et violence Réunification des boutiques de Blois Questions des délégués du personnel cr_de_ad_donc_mai2018.pdf

« En procédant, quelques jours avant la prise de fonction du nouveau patron d’OBS Helmut Reisinger, à la nomination de Monsieur Goulard au poste de Directeur de la Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) de Orange Business Services, Madame Waldron Werner vise-t-elle à porter le discrédit sur l’arrivée du nouveau dirigeant d’OBS ? En effet, en nommant celui […]

Au sommaire de l’essentiel du CE d’ Avril 2018 – Négociations Annuelles Obligatoires – Activités Sociales et Culturelles – Règlement Intérieurs – Bilan d’activité 2017 des médecins du travail L’essentiel du CE dans son intégralité : essentielceavril18.pdf

Le droit à la déconnexion a fait son entrée dans le code du travail le 1er Janvier 2017. Il doit permettre l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle et familiale des salariés. […] Sébastien Crozier, président du syndicat CGC-Orange témoigne : « C’est un texte qui dit grosso modo ‘vous n’êtes pas obligés de lire […]

Au sommaire du dernier CE Orange France Siège : Déclaration préalable : augmentations 2018, l’actionnaire est mieux servi que le salarié. Information projet de déménagement des équipes d’OFS dans le cadre du projet immobilier « New Nantes Ouverture du processus d’Information/consultation sur le projet de redistribution des espaces de travail des équipes des Directions Nationales […]

<p>Le 14 juin 2017, la CFE-CGC a signé un accord portant sur les modalités complémentaires d’accompagnement RH de la réorganisation des Directions Nationales Grand Public (DNGP) : création de la Direction Clients GP et de la Direction Digitale. <br /><br /> Cet accord prévoyait notamment :<br /><br /> · qu’il n’y ait pas de rupture dans les processus de promotions enclenchés avant la réorganisation ni période probatoire,<br /><br /> · un programme spécifique de formation pour les référents, <br /><br /> · la mise en œuvre de mesures financières pour les managers dont la portée managériale a significativement augmentée (+5 salariés).<br /><br /><b>Un bilan de l’application de cet accord a été réalisé avec la direction le 5 Avril…</b><br />Téléchargez l'integralité du tract : <a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/etablissements/divisions-ues/orange-france-siege/tract_ofs_bilan_accord_local_accompagnement_reorg_dngp_mai2018.pdf" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" /><span class="wf_file_text">bilan de l'accord local sur l'accompagnement reorg DNGP.pdf<br /></span></a></p>

C’est l’une des principales craintes des opposants à la réforme de la SNCF lancée par le gouvernement depuis plusieurs semaines : que leurs avantages sociaux disparaissent avec le transfert de lignes à des acteurs privés et la fin des embauches au statut de cheminot. Mais avant la SNCF, La Poste, EDF-GDF, Pôle Emploi ou encore […]

[…] On se souvient qu’il a pris la tête du groupe après une vague de suicides qui avait précipité le départ de son prédécesseur… Et pour cause, c’est lui qui a rétabli la confiance dans un groupe qui avait tenté de se restructurer à la hussarde. Les syndicats le reconnaissent : il a remis l’entreprise en […]

Un certain nombre de salariés estiment le nombre de navettes insuffisant pour aller du métro (ligne 13) à Orange Gardens. La CFE-CGC souhaite recueillir votre avis sur ce point, que vous soyez affecté sur le site d’Orange Gardens, ou que vous soyez visiteur régulier ou occasionnel du site. Nous vous remercions de compléter au plus […]

D’ici fin 2020 plus aucun collaborateur d’OLN (Orange Labs Networks) n’aura son bureau en permanence sur le site de Cévennes dont tous les espaces de travail sont situés en sous-sol et ne bénéficient que de la lumière artificielle. Les tests se feront à distance. Ce projet de déménagement connu sous le nom de Cauchy (du […]

Au-delà du soutien que nous apportons à toutes les forces de la Nation qui luttent contre ces terribles incendies au prix parfois de leur vie, nous pensons aux milliers de Français qui voient leur vie partir en fumée. La CFE-CGC Orange reste présente pour accompagner les centaines de salariés d’Orange et des autres opérateurs télécoms, […]