Fermeture des boutiques : la CFE-CGC Orange en résistance contre un plan social déguisé

  • Vos élus CFE-CGC Orange

Dans les coulisses d’une entreprise en mutation, les représentants du personnel se voient, pour la seconde fois cette année, conviés à un spectacle dont ils connaissent déjà le dénouement : la fermeture de 4 nouvelles boutiques, telle une pièce de théâtre aux actes répétitifs. Une cadence infernale Depuis le début, vos élus CFE-CGC Orange n’ont […]

msdialoguesocial

Comment faire du dialogue professionnel l’outil des salariés, animé par les élus, pour porter leur expression collective sur le travail réel ? – Miroir Social

  • Stéphanie CRESPIN

Retour sur le direct du 1er octobre porté par JVConseil sur la mise en application chez Orange et à l’UNAPEI 92 d’un profond changement dans la façon de façonner syndicalement l’expression des salariés sur les conditions d’exercice de leur travail. L’occasion d’illustrer la capacité des élus à instruire le vécu des salariés pour l’imposer à […]

aefinfo

Mal-être, perte de sens, suicides de salariés… Chez Orange, l’inquiétude grandit autour d’une nouvelle « crise sociale »- AEF info

  • Stéphanie CRESPIN

« Depuis 2022, le changement de direction a abouti à un retour des violences sociales. » Selon plusieurs témoignages et documents auxquels AEF info a eu accès, syndicalistes et médecins du travail exerçant au sein d’Orange alertent sur une dégradation du climat social liée notamment à d’importants projets de restructuration, en opérant pour pour certains un parallèle […]

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Orange enquête sur plusieurs cas de suicide depuis le début de l’année – la Lettre

  • Stéphanie CRESPIN

Plusieurs suicides de salariés ont frappé la division Orange Business et la Direction technique et du système d’information (DTSI). Des expertises externes ainsi que des enquêtes associant direction et syndicats sont toujours en cours.[…]Seul le titre du récent éditorial de la CFE-CGC « assistons-nous à un retour des années Lombard ? » sonne comme une allusion aux […]

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L’essentiel du CSE du mois de Septembre 2024

  • Vos élu(e)s locaux

Découvrez l’essentiel du CSE du mois de Septembre 2024, avec au sommaire :  Arrêt d’exploitation des boutiques d’Albertville, Brignoles, Orange Le Coudoulet, Saint-Etienne Grande Rue Mesures de sécurité mises en place au sein des boutiques de la DOGSE Bilan des actions suite aux travaux de l’enquête paritaire de l’UCIPRM Gestion déléguée de la restauration Orange, […]

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L’essentiel CSEE DOGO du mois de Septembre 2024

  • Vos Elus CFE-CGC DOGO

Découvrez l’Essentiel du CSEE DOGO du mois de Septembre 2024, avec au sommaire :  – Entretenir la flamme ! | DO-Grand-Ouest | Directions Orange | Etablissements | CFE-CGC groupe Orange (cfecgc-orange.org) – Cauchemar en Boutique ! | DO-Grand-Ouest | Directions Orange | Etablissements | CFE-CGC groupe Orange (cfecgc-orange.org) – Venoix 2026 : un projet immobilier de grande ampleur […]

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Venoix 2026 : un projet immobilier de grande ampleur à Caen

  • Vos Elus CFE-CGC DOGO

Le projet vise à regrouper tous les salariés de Caen (Carpiquet, Innov, Caen Venoix) sur un seul site : celui de Venoix 38, à horizon fin 2026.Le site Caen Venoix 38 serait transformé, via une surélévation du bâtiment A (environ 800m² à créer). Le coût total estimé du projet s’élèverait à plus de 14 millions […]

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Cauchemar en Boutique !

  • Vos Elus CFE-CGC DOGO

Les élu(e)s CSE sont malheureusement consultés pour la seconde fois cette année sur le projet d’arrêt d’exploitation de 3 nouvelles boutiques propriétaires. A qui le tour ? Depuis le début de la mandature, la CSSCT a alerté la Direction sur la cadence des dossiers. Ce plan social déguisé n’a pas de saisons puisque l’annonce faite […]

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Entretenir la flamme !

  • Vos Elus CFE-CGC DOGO

A l’instar de Kauli Vaast, notre Directrice générale de groupe surfe sur la vague des « Jeux Olympiques et Paralympiques » qui furent tout à la fois époustouflants, éblouissants et révolutionnaires.Ses planches sont sans-doute celles de cabinets de consulting avides de « valeurs » y compris quand il s’agit de : « notre culture d’Orange ». La […]

Hygiène, Sécurité, Conditions et Qualité de Vie au de Travail

  • Vos élus du CSE

Bilan Hygiène Sécurité et Conditions de Travail Ce bilan donne un panorama de la santé des 2845 salariés de OFS à la date du 1er janvier 2023. L’OMS (Organisation Mondiale de le Santé) définit la santé comme l’« état complet de bien-être physique, mental et social, et ne consiste pas seulement en une absence de […]

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

  • CFE-CGC Orange

Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]