Point sur l’intégration des salariés ex-Orange France SA à Orange SA (ex-FTSA). La négociation de l’accord de substitution touche à sa fin. L’accord sera soumis à la signature des organisations syndicales le 9 décembre 2013 pour une mise en oeuvre à compter du 1er janvier 2014. Consultez notre dossier questions/réponses mis à jour suite aux […]
Pourquoi la CFE-CGC ne signera pas cet accord de substitution ? Téléchargez l’intégralite de notre tract : Intégration des salariés ex-OFSA novembre 2013 – Une simple prime de 600€ net pour tous. Nous demandions une intégration dans le SGB pour avoir des effets pérennes sur la rémunération. – Changement de régime horaire : Nous avons […]
Le taux de participation de ces élections est de : – 53,54 % pour les non cadres – 63,64 % pour les cadres Il n’y a pas eu de 2ème tour, le quorum ayant été atteint dès le 1er tour pour les deux collèges. Nos Résultats CFE-CGC au 12 novembre 2013 Collège Cadres : Sont élus […]
<p>La Direction considère avoir fait le tour de tous les sujets, soutenue en cela par toutes les autres organisations syndicale. Seule la CFE-CGC considère qu'il y a encore d'importantes questions qui restent en suspends.</p> <p>Nous en voulons pour preuve 2 items :</p>
La CFE-CGC associée à toutes les autres organisations syndicales de VMF dit NON à la nouvelle PVV proposée par la Direction VMF et ne signe pas l’Accord d’expérimentation. LES RAISONS ? Refus de la direction de négocier sur la structure de la PVV Refus d’expérimenter les propositions de l’intersyndicale Non prise en compte des incontournables […]
<p>Un tract, de juillet dernier, aux élans étonnamment anticipateurs d'une organisation syndicale dite représentative, laisse filtrer un semblant de confirmation quant à l'actualité d'un projet de refonte des<br />schémas organisationnels des agences PRO et PME. Selon son auteur, « les résultats sont dramatiques » et « les résultats commerciaux sont trompeurs », le modèle PRO et PME rendrait<br />inopérant toute possibilité de a Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences (GPEC) locale !!!</p> <p><strong>Ce tract a déstabilisé plus d'un salarié</strong> qui voit son travail, ses efforts et son investissement, remis en cause par une communication qui pose question.</p> <p><strong> Pour la CFE-CGC, il faut donner aux salariés la possibilité de travailler dans la sérénité et dans des organisations qui soient stables. Ce n'est pas en remettant en cause les organisations tous les deux ans qu'Orange pourra regagner des parts de marché</strong>.</p> <p>Télécharger l'intégralité du tract : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/archives/vmf/Tracts/Agences_PRO_et_PME__VDEF_Tract_092013.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">Agences PRO et PME Tract 092013.pdf</span></a></p>
Téléchargez l’intégralité de l’ordre du jour du CE de juillet 2013 : OdJ du CE VMF de juillet 2013.pdf Les principaux dossiers qui seront traités : Poursuite de l’information en vue d’une consultation sur le dossier de réorganisation de la Direction Marketing Grand Public. Suivi budget, prestations ASC et fonctionnement du CE. Information liminaire sur […]
Nous vous proposons un retour sur les principaux dossiers traités lors des CE des mois de mai et juin 2013. Les principaux dossiers abordés: – Consultation sur le dossier de réorganisation de DEF Etat major (Direction Entreprise France) – Poursuite de l’information sur le dossier de réorganisation de la DMGP (Direction marketing grand public) – […]
Le 30 juin 2013 à minuit, la société « Orange France SA » fusionne avec « France Télécom SA », qui au même moment, change de nom pour s’appeler désormais « Orange SA ». A cette date, seul le nom de votre employeur changera. Pour tout le reste il ne devra pas y avoir de modification. Les accords Orange France SA seront […]
Suite à notre dossier « Véhicules de Fonction: comment faire valoir vos droits« , vous avez été nombreux à nous alerter sur les pratiques déloyales de la Direction, qui décide de manière unilatérale de ne pas renouveler les véhicules de fonction sans proposer une indemnisation à hauteur de la valeur réelle de l’avantage supprimé. Nous avons décidé […]
En savoir plus sur Orange France Siège
Le Comité d’Établissement Orange France Siège, regroupe une partie des activités de l’ancien CE VMF, et les Etats major / fonctions transverses des Agences Pro / Pme et des Fonctions Support / Finance
Il est composé entre autre des entités suivantes :
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
