<<- Retour au sommaire Pour rappel : Plus de 900 salariés sont concernés par ce projet de réaménagements importants des espaces de travail du site Orange Gardens. Prévu pour fin 2024 – début 2025, ce projet implique le déménagement de plusieurs équipes d’Orange : Equipes d’Orange France-RHF et de l’Ecole des Métiers Techniques (EMT) : actuellement […]
<<- Retour au sommaire Pour rappel : La CFE-CGC Orange est première organisation syndicale au sein de l’établissement DTSI. Mais au CSE DTSI, elle se trouve opposée à une majorité de gestion (coalition entre toutes les autres organisations syndicales). Elle n’a donc pas pu faire valider, en 2024 et pour les 3 années à venir, la […]
<<- Retour au sommaire Les personnels d’Orange se sont engagés et impliqués pour faire de la participation d’Orange aux JOP 2024 une réussite totale : BRAVO ! Analyse de la CFE-CGC Orange Au travers du référendum, les personnels ont sévèrement désavoué la Décision Unilatérale de la direction quant à l’indemnisation de la surcharge de travail. La direction […]
8.5 millions € : c’est le budget total 2024 du CSE (Comité Social et Economique – ex CE) de la DO Ile de France. Sur ce budget, la DO IDF verse une contribution de 2.6 millions € au CSEC, dont 1.7 millions € pour les Activités Sociales et Culturelles (ASC) et 0.9 million € pour […]
Pour rappel : Plus de 900 salariés sont concernés par ce projet de réaménagements importants des espaces de travail du site Orange Gardens. Prévu pour fin 2024 – début 2025, ce projet implique le déménagement de plusieurs équipes d’Orange : Equipes d’Orange France-RHF et de l’Ecole des Métiers Techniques (EMT) : actuellement situées à Cachan. […]
Le bilan 2023 Réunion : les principales données statistiques : 819 salariés suivis 259 visites médicales dont 13% ont été manquées 226 examens complémentaires 141 orientations dont 39 en psychiatrie/psychologie (28% des orientations) 28 actions en milieu de travail 0 inaptitude prononcée Une visite médicale coute 96€ selon le DRH Mayotte : en 2023, MEDETRAM a accru son […]
Quatre résolutions présentées par le secrétaire ont été soumises au vote des élus. Si trois ont été validées à l’unanimité, la quatrième n’a pas fait consensus. Rentrée universitaire (vote 19 POUR, unanimité) QF 1 à 4 : 70€ QF 5 à 8 : 60€ QF9 à 14 : 50€ Pour rappel avec la CFE-CGC Orange, le principe était […]
Rapport situation comparée 2023 Effectifs : 769 CDI actifs, 19 CDD, 56 alternants et 5 stagiaires. Le taux de féminisation est en très légère croissance pour ne pas dire en quasi-stagnation depuis 5 ans. La Direction client affiche un taux supérieur à 50% soit 52,3%, les autres entités sont en deçà : Entreprise 47,7% ; DOMP 37,3% et […]
Compte du CSEE 2023 : Un bilan correct selon le cabinet comptableLe bilan affiche une évolution déficitaire de -3,87% par rapport à 2022 soit un déficit de 13 K€ pour l’exercice 2023, contre 7,7 K€ en 2022. L’analyse du comptable a constaté que la situation financière du CSE n’est pas préoccupante et considère que la […]
Le CSEE s’est tenu en deux temps. D’abord, une session dédiée à la santé au travail a permis la présentation du bilan 2023 et le choix des prestataires jusqu’en 2025. Ensuite, une partie dédiée du projet Smartstore pour la boutique de Sainte-Suzanne et d’autres sujets courants, suivie des résolutions toujours présentées à nos élus en […]
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
