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De plus en plus de braquages chez Orange, les syndicats veulent des mesures de sécurité fortes – Univers Freebox

  • Stéphanie CRESPIN

Alors que 60 braquages ont été recensés dans les boutiques Orange depuis deux ans et demi, plusieurs syndicats montent au créneau.  […] L’année 2024 s’est révélée particulièrement préoccupante avec 35 incidents recensés, et 2025 connaît déjà une accélération du phénomène, avec six attaques en janvier et cinq supplémentaires ces dernières semaines.[…] La CFE-CGC, en première ligne, […]

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DOAG – Retour BILAT DVDC – Mai 2025

  • Antoine Cabre

Retour sur la bilatérale avec la directrice DVDC Le 7 mai 2025, votre équipe CFE-CGC a échangé avec la directrice de la DVDC. Cette rencontre a été l’occasion d’aborder des sujets concrets, portés par vos remontées terrain. Notre engagement : défendre vos conditions de travail, porter des propositions réalistes, et obtenir des réponses claires. Voici […]

CSEC des 13, 14 et 15 mai 2025 : Politique Innovation, Orientations Relation Client Grand Public, Orientations de la Direction Entreprise…..

  • Phillipe DROUET

Retrouvez la déclaration préalable ici  dans le cadre du Comité Social et Économique Central. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction sur les sujets suivants : GEPP / TPS Prise et temps de parole des élus CFE-CGC aux réunions du CSEC  Nouvelle Politique Voyage de l’entreprise Départ de Mr Fallacher chez EutelSat Au sommaire :  Politique […]

POLITIQUE INNOVATION : BILAN 2024 ET ORIENTATIONS 2025

  • Phillipe DROUET

En France, les effectifs ont diminué de 3,9 % en 2024, poursuivant une tendance à la baisse qui suscite des craintes de plans sociaux. À l’international, les effectifs augmentent, notamment en Tunisie et en Inde. Il est recommandé de stabiliser les effectifs dans les métiers prioritaires et d’impliquer davantage les équipes dans la gouvernance de […]

INFORMATION SUR LES ORIENTATIONS DE LA DIRECTION ENTREPRISE

  • Phillipe DROUET

En 2024, le marché B2B a été marqué par une intensification de la concurrence, mais Orange a réussi à maintenir une certaine résilience dans son core-business, avec une légère contraction des revenus et une maîtrise des parcs clients. L’expérience client s’est améliorée, avec un NPS atteignant +12 sur le marché ProPME et +19 sur le […]

PRESENTATION DES INFORMATIONS EN MATIERE DE DURABILITE

  • Phillipe DROUET

Le rapport sur l’état de durabilité d’Orange pour 2024 présenté pour la première fois en Comite Social Economique Central reflète les résultats et les orientations stratégiques en matière de responsabilité sociale et environnementale (RSE). La gouvernance RSE est assurée par plusieurs comités, dont le Comité de Gouvernance RSE, qui définit les politiques et plans d’action […]

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Orange : face à la multiplication des braquages et cambriolages en boutique, les syndicats montent au créneau – Allo forfait

  • Stéphanie CRESPIN

Avec 60 cambriolages, braquages ou tentatives depuis 2023, les boutiques Orange sont particulièrement visées. De quoi susciter la mobilisation des syndicats qui demandent plus de protection. […] Face à la multiplication des braquages, les syndicats montent au créneau et notamment la CFE CGC qui exige « des actions concrètes » pour assurer la sécurité des personnes avec […]

DECLARATION PREALABLE DU 15 MAI 2025

  • Phillipe DROUET

Cliquez ici pour retrouver notre déclaration préalable dans le cadre du csec des 13 au 15 mai . La CFE-CGC Orange à interpelé la Direction sur :  Point sur la réorganisation du CSEC Problématique de la mise en place de l’accord GEPP / TPS Temps de prise de parole des représentants CFE-CGC au CSEC  Nouvelle Politique Voyage  […]

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ENTRE PRECARITE ET ABSENCE DE TRANSPARENCE

  • Vos représentants CFE-CGC AD GO

Inégalités de traitement, précarité silencieuse, matériel défaillant… Dans cette édition, vos représentants CFE-CGC Orange de l’agence distribution Grand Ouest dénoncent des situations qui perdurent et impactent le quotidien des personnels. Face à une Direction qui tarde à réagir, notre syndicat interpelle, propose et agit pour faire entendre la voix des oubliés. Voici un tour d’horizon […]

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L’information du CSE Orange Wholesale de mai 2025

  • Laurent BAPPEL

Bilan financier Orange Wholesale : une année compliquéeDes résultats « bons » pour la Direction mais « alarmants » selon les syndicats…Lire l’article OWI: évolution de la Direction « Voix »Pour qui ? pour quoi ? une réorganisation en plein flou… et des créations d’emploi à l’étranger.Lire l’article Déménagement vers Chatillon Orange Garden: avis négatifPour quelques heures de trajet en plus… […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]