Carrière Professionnelle

  Mobilité, reconversion, métiers en décroissance : la gestion des emplois chez Orange soulève de nombreuses questions. Quelles sont les stratégies de la Direction et leurs impacts pour les personnels ? Découvrez l’analyse de la CFE CGC Orange : Gestion des emplois chez Orange : mobilités, redéploiements et missions Classification des métiers  La Direction a […]

 La nouvelle GEPP 2025-2027 d’Orange s’annonce ambitieuse en intégrant l’ensemble des filiales en France. Mais derrière cet élargissement, des inquiétudes persistent : réduction des effectifs, manque d’outils pour accompagner la mobilité interne, incertitudes sur l’avenir des salariés… Quels sont les enjeux réels de cette négociation ? Décryptage de la CFE CGC Orange  GEPP 2025-2027 : […]

TPS 2025 : La CFE-CGC Orange obtient des améliorations essentielles pour les personnels Suite à des négociations ardues, la CFE-CGC Orange a réussi à obtenir la mise en place d’une version révisée du dispositif Temps Partiel Sénior (TPS) pour la période 2025-2028. Cette réalisation souligne l’engagement de la CFE-CGC à protéger les intérêts des salariés […]

Orange affiche une ambition forte pour l’apprentissage et l’alternance, mais sans garantie d’embauche, l’entreprise risque de voir ses jeunes talents partir à la concurrence. Une politique à repenser pour que l’investissement dans la formation bénéficie réellement à l’entreprise. Découvrez l’analyse de la CFE CGC Orange : ACCUEIL DES JEUNES L’apprentissage et l’alternance sont au cœur […]

Mobilité, temps partiel, création d’entreprise… La GEPP reconduit les dispositifs existants avec quelques ajustements, parfois moins avantageux. Une nouvelle mesure fait son apparition : le congé de mobilité externe, un pari sur l’avenir. Quelles conditions, quels impacts ? On fait le point. GEPP ORANGE : LES DISPOSITIFS ET LES MESURES SPECIFIQUES La GEPP comporte un […]

Le remboursement des trimestres et les points AGIRC-ARRCO sont des atouts importants pour votre retraite. Avec le nouveau TPS d’Orange, il est essentiel de rester vigilant pour éviter les mauvaises surprises TPS 2025 Restez vigilants sur le remboursement des Trimestres et Acquisition de Points AGIRC-ARRCO L’engagement de la Direction d’Orange concernant le remboursement des trimestres […]

Découvrez les moments forts de l’intervention de Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC Orange, lors d’une heure d’information syndicale à Nantes. Dans cette vidéo, il aborde plusieurs sujets tels que le nouveau TPS chez Orange, le programme « Orange Demain », et l’importance de l’engagement local pour préserver l’emploi face aux défis actuels. Une opportunité de comprendre […]

Quelle stratégie pour Orange : le PDV pourrait être une solution, mais pas dans n’importe quelles conditions – Extraits de l’intervention de Sébastien Crozier – Novembre 2024 Si la Direction propose des Plans de Départ Volontaire (PDV) ces derniers devront faire preuve de plus de flexibilité : Permettre des départs temporaires ou permanents, avec ou […]

Quelle stratégie pour Orange : nos propositions pour l’avenir – Extraits de l’intervention de Sébastien Crozier – Novembre 2024 Un potentiel extraordinaire pour l’avenir : L’entreprise dispose d’atouts uniques, notamment une marque emblématique et digne de confiance auprès des Français. Cette réputation dans le domaine du numérique, qui occupe une place centrale dans la vie […]

L’IA générative une RE Production de données – Sébastien Crozier et Thierry Taboy extraits – Octobre 2024 L’IA générative repose sur la reproduction probabiliste de millions de textes disponibles, grâce à la concentration des données permise par Internet. Elle fonctionne en s’appuyant sur cette vaste base de connaissances, créant des textes basés sur des modèles […]