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Depuis 2021, date de la dernière enquête triennale auprès des salariés, la politique sociale menée par la nouvelle direction d’Orange s’est particulièrement durcie. Ne s’en tenant qu’au minimum légal dans les échanges avec les représentants du personnel, elle s’est éhontément affranchie du dialogue social, s’adjoignant des méthodes de management de plus en plus brutales, dictées […]

La CFE-CGC a adressé un courrier à Madame Aliette Mousnier-Lompre, Directrice Générale d’Orange Business, dans le cadre de la réorganisation de cette entité et qui pourrait avoir pour conséquence, la suppression de nombreux postes. La question de l’employabilité se pose concernant les salariés éligibles au plan de départs volontaires. La CFE-CGC demande à la direction […]

Attentifs et engagés pour limiter le réchauffement climatique, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS s’associent à l’action coordonnée entre plusieurs collectifs de salariés dans différentes entreprises pour demander à Amundi d’agir pour la transition énergétique, et vous proposent de signer une pétition. Pourquoi interpeller Amundi ?  Amundi, 1er gérant d’actifs financiers en Europe, gère une part […]

La retraite progressive est un sujet d’actualité majeur pour les salariés d’Orange, qu’ils soient fonctionnaires ou salariés de droit privé. Les récentes évolutions législatives ont apporté des changements significatifs dans l’accès à ce dispositif. Afin de clarifier la situation, la CFE-CGC a mené une analyse approfondie pour informer au mieux les personnels concernés. Qu’est ce […]

A l’issue des élections CSE de l’UES Orange de novembre dernier, la Direction n’a toujours pas fourni les éléments utiles au calcul de la représentativité des salariés de droit privé pour les négociations salariales. Aussi, la CFE-CGC a adressé un courrier à Monsieur Vincent Lecerf, le sommant de publier les résultats du scrutin des seuls […]

Entrée en vigueur le 1er septembre 2023, la réforme des retraites imposée par le gouvernement bouleverse les règles en cours, notamment en allongeant de 62 à 64 ans l’âge légal de départ à la retraite. Notre guide « La retraite des salariés du secteur privé » accompagne les futurs retraités. Il apporte l’éclairage nécessaire pour préparer […]

Une bouche heureuse est… un corps heureux [Source : Portail de la médecine bucco-dentaire] Les chiffres sont pourtant clairs : une bonne hygiène bucco-dentaire favorise l’état de santé général d’un patient. Pour exemple, la pratique d’un détartrage une fois par un diminue d’environ 25 % le risque d’accidents cardiovasculaires et de 13 % le risque d’AVC. […]

Les troubles du sommeil : un enjeu de santé publique « La journée internationale du sommeil s’inscrit comme un moment essentiel pour sensibiliser le grand public sur l’importance d’un sommeil de qualité. Occupant près d’un tiers de notre existence, le sommeil joue un rôle crucial dans notre bien-être et notre santé globale. Malgré cela, son importance […]

L’intelligence humaine, par ses découvertes, a été à l’origine de nombre de transformations pour le monde du travail ; la machine à vapeur, le cycle thermodynamique de Carnot Clausius à l’origine du moteur à explosion, l’avènement du binaire qui a rendu l’informatique universelle, la banalisation d’équipements tel que le téléphone mobile, assimilable à un ordinateur de […]

Chaque année, le 8 mars, le monde entier célèbre la Journée Internationale des Droits des Femmes. Cette journée est dédiée à la reconnaissance des réalisations des femmes dans tous les domaines, à la sensibilisation des défis qu’elles rencontrent encore et à la promotion de l’égalité des sexes. C’est une occasion de célébrer le progrès réalisé, […]