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L’Union Régionale d’Île de France CFE-CGC et la mairie du 17ème arrondissement de Paris ont le plaisir de vous convier au prochain colloque handicap sur le thème : HANDICAP PSYCHIQUE le 12 avril 2016 de 14h à 18h  à la salle des fêtes de la mairie du 17ème à Paris Inscription par mail                                                    f.morel@urifcfecgc.fr

VISALE ( Visa pour le logement et l’emploi) : Ce nouveau service a pour double objectif de faciliter la mobilité professionnelle et de permettre un meilleur accès au logement du secteur privé. En effet, chaque année sur 1,8 millions de ménages qui prennent un logement dans le secteur privé, 700 000 salariés prennent un nouvel emploi. Visale […]

<p>A vos agendas ! Deux initiatives de recrutement en faveur du handicap en mars.</p> <p>

<h2><img class=" size-full wp-image-8843" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/Ble_copie.png" alt="Blé copie" width="300" height="169" /></h2> <h2>Orange Ambition 2016 : pas si ambitieuse !</h2> <p>La nouvelle Offre d’achat d’actions Réservées au Personnel (ORP) baptisée Orange Ambition 2016 va s’ouvrir dans un contexte incertain : une forte volatilité des actions depuis le début de l’année 2016, et une possible dilution de l’actionnariat salarié si la fusion Orange-Bouygues Télécom se confirme.</p> <p>L’offre portera sur 0,43% du capital du Groupe, soit 11, 5 millions d’actions, en augmentation de capital.</p> <p> </p>

<h2>Décès des titulaires et déshérence des fonds : Scandale chez Orange ?</h2> <p>Avez-vous entendu parler des montants faramineux liés aux assurances vies que nos banques conservent « consciencieusement » après le décès des souscripteurs jusqu’à ce qu’un hypothétique héritier se manifeste ? En 2013, la <a href="http://www.ccomptes.fr/Publications/Publications/Les-avoirs-bancaires-et-les-contrats-d-assurance-vie-en-desherence">Cour des comptes évoquait le chiffre de 2,76 Md€</a>. Un an plus tard, l’ACPR (Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution) estimait plutôt leur montant à 4,6 Md€ et leur nombre à 1,7 million, sous-estimé puisqu’il ne prend pas en compte les contrats de capitalisation et de prévoyance. Quant aux pratiques des banquiers, elles sont parfois simplement scandaleuses : elles conservent les en-cours, <a href="http://www.latribune.fr/vos-finances/epargne/20131205trib000799476/comptes-bancaires-en-desherence-la-machine-legislative-est-en-marche.html">voire se servent indûment en frais de gestion</a>.</p> <p> </p>

Au sommaire Fusion Orange / Bouygues TélécomOui… mais sous conditions ! Actionnariat salariés : analyse comparée Orange / Bouygues Modification du PERCo : proposition indécente Déshérence des fonds : scandale chez Orange ? Offre réservée aux personnels : Orange Ambition 2016Pas si ambitieuse ! Télécharger les pdf : Lettre Epargne & Actionnariat Salariés – T1 […]

Une pétition est lancée après que de nombreux travailleurs en situation de handicap aient contacté le syndicat. Pour nous aider à élargir l’action, Martine KERYER, médecin du travail et membre du GrouPIH propose de faire appel à vous en signant la pétition : – soit en se rendant sur le site du CDTHED à l’adresse suivante : http://www.cdthed.fr/joomla16/droit-à-la-retraite-anticipée.html                       […]

<p>Le 9 février à Orléans se tenait le colloque handicap en présence de Manuel MARTINEZ, président de l’union régionale Centre Val de Loire, et de Carole Couvert, présidente nationale.</p> <p>Deux tables rondes étaient organisées :</p> <p style="text-indent: -18pt; margin-left: 30px;">-       la formation et l’accès à l’emploi</p> <p style="text-indent: -18pt; margin-left: 30px;">-       le maintien dans l’emploi</p>

<p>La reconnaissance du burn out comme maladie professionnelle mobilise la CFE-CGC depuis des années.</p> <p>La reconnaissance de cette pathologie en tant que maladie professionnelle reste rare. Cette reconnaissance permettrait d'inciter les entreprises à mener des actions de prévention.</p> <p>La CFE-CGC souhaite que le burn out soit plus facilement reconnu dans le cadre de la future loi EL KHOMRI et soutient la pétition de Benoît Hamon cosignée par 81 députés.</p> <p style="text-align: center;"><a href="http://petition-burnout.fr/">http://petition-burnout.fr/</a></p> <p style="text-align: left;">Martine KERYER,secrétaire nationale à la CFE-CGC, en charge des conditions de travail et du handicap et de la santé au travail, était présente à la conférence de presse de Benoît Hamon ce mercredi à l'Assemblée Nationale.</p> <p> </p>

Actionnariat salariés: Analyse comparée Orange / Bouygues Chez Bouygues, les salariés sont le premier actionnaire en droits de vote, devant la holding de Martin et Olivier Bouygues. Bouygues a compris dès 1970 qu’un actionnariat salarié important était un excellent levier pour impliquer ses collaborateurs. Pouvoir décider de l’avenir de son entreprise En 1998, Vincent Bolloré […]